Gestión de personas para después de una crisis: ¿Qué cambiará? - 2 de abril de 2020 - TecnoWebinars.comWebinar • ERP: ERP • TODOS
Gestión de personas para después de una crisis: ¿Qué cambiará?Agéndalo en tu calendario habitual ¡en tu horario!
Jueves, 2 de abril de 2020, de 10.00 a 11.00 hs Horario de Ohio (US)
Webinar en español
Transformación Digital, Agilismo y entornos VUCA, son tres nominadores que estan en la agenda de todas las organizaciones que quieren evolucionar y crecer en el mercado, sin embargo a hoy son muchas las que confuden estos conceptos y terminan generando duelos organizacionales cada vez más profundos producto de la insatisfacción, el no alcanzar las metas y tener expectativas que no corresponden con el logro o el esfuerzo.
A lo anterior se suma la baja preparación, en la experiencia y la práctica, que personas y organizaciones (haciendo énfasis en Cultura) tienen sobre estos temas, en donde se confuende la implementación de un ERP o un CRM con una Transformación Digital y el agilismo es equivalente a rapidez, todo lo cual dista en enorme medida del propósito y objetivo real que tienen.
Es por ello que en este Webinar nuestros especialistas abordarán un aspecto esencial pero hasta ahora explorado sobre TD, Agile y Vuca: el factor humano y la cultura necesaria para afrontarlos, crecer, desarrolarse y obtener la generación de valor esperada, todo esto en un contexto humanista y sistémico que permite ver al ser humano como integrador y pieza clave del resultado.
A quién está dirigido: Directivos, miembros de la alta dirección y nivel gerencial. Encargados y jefes de áreas y departamentos. Líderes de TI. Gerentes de proyectos – PMO, Expertos en agilismo, Consultores.
Lo que los participantes van a ver en este webinar es:
- Temarios de Intro de TEC sobre TD, agilismo y Vuca.
- En entornos Vuca se cambia o se transforma?
- Como trabajar en, para y desde el SER.
- Como se enlaza la TD y el agilismo en la realidad organizacional actual.
- Buenas prácticas desde el factor humano para abordar la TD y el agilismo.
- HCMBOK como base estructural de una verdadera transformación.
Links de soporte:
Este es un Webinar muy básico que dimos en el 2015 y fue de nuerstras primeras experiencias aprendiendo sobre Webinar:
https://www.tecnowebinars.com/webinar/396/gestion-del-cambio-en-proyectos-it/it-latinonet
Agenda
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10:00 - 10:20 hsHabla el experto por Rodrigo Franco, de HCMMP -SMC
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10:20 - 10:40 hsHabla el experto por Sandra Leiva, de HUCMI Colombia
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Ponentes de este webinar
Matter Expert (SME) -HCMMP -SMC en HCMMP -SMC
Comunicador social y periodista, con 20 años de experiencia en gestión del cambio, comunicación organizacional, desarrollo de marca, aprendizaje y capacitación y desarrollo de medios. Especializado en gestión del cambio organizacional (reestructuración organizacional, fusiones y adquisiciones, implementaciones tecnológicas y transformaciones culturales), cultura organizacional y clima, comunicaciones internas y gestión de proyectos.
Experto en la materia (SME), Tutor internacional Programa de capacitación y certificación HCMBOK y Gerente de cambio organizacional certificado por el Human Change Management Institute como HCMMP - Profesional en administración de cambio humano. Scrum Master Certified.
Experiencia en proyectos transnacionales y complejos, en diferentes países de América Latina, en industrias como alimentos, finanzas, seguros, educación, petróleo y gas, servicios, logística y transporte, telecomunicaciones, agronegocios, entre otros; sectores públicos y privados.
Experto en la materia (SME), Tutor internacional Programa de capacitación y certificación HCMBOK y Gerente de cambio organizacional certificado por el Human Change Management Institute como HCMMP - Profesional en administración de cambio humano. Scrum Master Certified.
Experiencia en proyectos transnacionales y complejos, en diferentes países de América Latina, en industrias como alimentos, finanzas, seguros, educación, petróleo y gas, servicios, logística y transporte, telecomunicaciones, agronegocios, entre otros; sectores públicos y privados.
Directora en HUCMI Colombia
Psicóloga de la Universidad de la Sabana Tarjeta. Profesional. No 135377. Énfasis en Gestión para el Desarrollo Humano Organizacional, especializada en neurociencias, certificada internacionalmente como HCMMP - Human Change Management Master Professional, por el Human Change Management Institute.
Socia y Directora de Planificación Estratégica de Comunicación 360°, con experiencia en proyectos de Gestión de Cambio (SAP y Oracle) Cultura, Clima Organizacional y Comunicaciones Internas y Externas, en organizaciones en Colombia y Perú.
Experiencia en medios y marketing on line, procesos de formación y capacitación a nivel organizacional en temáticas relacionadas con: gestión de cambio, cultura y clima organizacional, alineación de comunicaciones, formador de formadores, train the trainers, team building, marketing digital y redes sociales.
Docente del centro de formación del HUCMI para Colombia, Perú y Panamá.
Conferencista invitada en Universidades como Universidad de la Sabana (Colombia), San Martín de Porres (Perú) y asociaciones como EgreSabana, Colpsic y Asomercadeo entre otros.
Socia y Directora de Planificación Estratégica de Comunicación 360°, con experiencia en proyectos de Gestión de Cambio (SAP y Oracle) Cultura, Clima Organizacional y Comunicaciones Internas y Externas, en organizaciones en Colombia y Perú.
Experiencia en medios y marketing on line, procesos de formación y capacitación a nivel organizacional en temáticas relacionadas con: gestión de cambio, cultura y clima organizacional, alineación de comunicaciones, formador de formadores, train the trainers, team building, marketing digital y redes sociales.
Docente del centro de formación del HUCMI para Colombia, Perú y Panamá.
Conferencista invitada en Universidades como Universidad de la Sabana (Colombia), San Martín de Porres (Perú) y asociaciones como EgreSabana, Colpsic y Asomercadeo entre otros.